Ce 12 mai, les partenaires sociaux se sont retrouvés à Bruxelles pour une journée d'information sur la validation des compétences. L’occasion de faire le point, notamment sur le politiques mises en places à Bruxelles.

La validation des compétences est une mesure nécessaire pour valoriser l’expérience de travail et les compétences acquises. Son importance se démontre encore plus lors de l’annonce de plans de restructurations ou de faillites dans une série de secteurs comma la distribution, la banque et l’assurance ou encore l’hôtellerie.

Ces événements socialement et économiquement dévastateurs doivent nous mener à équiper notre Région pour anticiper la situation dans laquelle se trouvent des travailleurs laissés sur le carreau, mais aussi équiper les individus et les entreprises pour élargir la perspective à celle d’un réel droit à la qualification tout au long de la vie. Les entreprises doivent être incitées à mettre en place en leur sein un système de validation des compétences, pour refléter la diversité des situations.

À travers la Stratégie 2025 et le Plan Formation 2020, le Gouvernement bruxellois a identifié la qualification des Bruxellois comme un enjeu-clé de sa législature. La validation des compétences des travailleurs se veut un levier essentiel de cette ambition, trop longtemps sous-utilisée. Bruxelles doit se doter d’une stratégie proactive en matière de validation des compétences et ce, au profit des travailleurs bruxellois.

+ d’infos sur cette journée sur le site du Centre de Validation des Compétences