Loubna Azghoud

Loubna Azghoud

Coordinatrice de la plateforme Women in business
Booster l’entrepreneuriat féminin : une opportunité incontournable pour le tissu socio-économique de la Région bruxelloise. Pour la 1re fois en 2015, notre Région a réalisé un baromètre de l’entrepreneuriat féminin. Piloté par Women in Business, ce baromètre a permis d’identifier les principaux freins au développement de l’activité entrepreneuriale des femmes. Des barrières - là où il faudrait foncer ! - que le Small Business Act bruxellois et le Plan Next Tech visent à lever.

Quels sont les principaux défis rencontrés par les femmes entrepreneures ?

Les parties les plus intéressantes du travail sont les défis qui l’entourent. En Belgique, le taux d’activité entrepreneurial, selon le GEM, est de 3,1% ce qui fait de nous le « canard boiteux » de l’Union européenne en la matière (la moyenne EU est de 5,5%). Ce chiffre faible s’explique par plusieurs raisons : la difficulté de trouver un bon équilibre entre vie professionnelle et vie privée, le manque de visibilité de rôles modèles, le manque de confiance en soi et l’ aversion au risque, la difficulté de l’accès au financement ou encore le manque de réseau. Un de nos plus grand défi aujourd’hui est de réduire l’écart numérique entre les sexes. Dans une société en pleine mutation, de nouveaux emplois vont émerger et il est essentiel que les femmes fassent partie de cette évolution et saisissent ces nouvelles opportunités.

Comment concilier émancipation et esprit d’entreprise ?

Promouvoir l’égalité de genre dans l’esprit d’entreprise n’est pas seulement une question sociale : la force de travail féminine est une partie importante de la croissance économique. C’est tout de même la moitié de la population et donc, des compétences disponibles. Sans oublier que l’esprit d’entreprise permet de se réaliser et de s’émanciper dans sa vie professionnelle et dans sa vie personnelle.

Women in Business et Women in Tech, un renouveau dans le soutien à l’entrepreneuriat féminin ?

Avec « Women in Business », nous souhaitons encourager et développer la culture entrepreneuriale, un brin trop timide en Belgique. Pour ce faire, nous mettons en œuvre plusieurs actions de sensibilisation et d’information comme l’organisation d’événements à thèmes ou le networking au féminin. Avec la nouvelle plateforme « Women in Tech », une des 20 mesures du Plan Next Tech, nous souhaitons promouvoir les femmes et les jeunes filles dans l’ITC en leur offrant avec nos partenaires le soutien et les formations spécifiques dont elles ont besoin.

Un conseil pour les futures femmes entrepreneuses ?

Foncez, n’hésitez pas ! Et entourez-vous des bonnes personnes, ne restez pas seule.

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+ d'infos sur le Small Business Act bruxellois, le Plan Next TechWomen in Business et le  baromètre de l’entrepreneuriat féminin